山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司

   山東求是達明企業(yè)咨詢有限公司作為有效方法的阿米巴經(jīng)營模式綜合服務商，專注于阿米巴模式構建考核激勵機制構建應用領域，以創(chuàng)意為核心、市場需求為導向，主要利用阿米巴模式構建考核激勵機制構建。公司自2011-04-27成立以來，將技術和藝術相結合，依托長期積累的技術實力和前瞻性的創(chuàng)意設計能力，為阿米巴模式構建考核激勵機制構建行業(yè)的客戶提供綜合服務。

   求是達明教育擁有一個基于全國好的阿米巴經(jīng)營模式技術的教育服務模式，并建立了一套完整的阿米巴經(jīng)營模式構建系統(tǒng)，依托、，向國內(nèi)輻射，形成了一個覆蓋國內(nèi)的教育培訓網(wǎng)絡。并在此基礎上輔以先進科學的教學與學員系統(tǒng)，保證了求是達明教育的品質標準，創(chuàng)造高速增長的經(jīng)營績效。 延伸拓展 產(chǎn)品詳情：阿米巴培訓阿米巴經(jīng)營培訓對企業(yè)有何好處呢?阿米巴經(jīng)營是一種全員參與、分權式經(jīng)營、適應21世紀企業(yè)的精細化會計體系，以“敬天愛人”為使命，以“正確做人”為基本原則，確立正確的“經(jīng)營哲學”，并讓全體員工都共同擁有這種哲學思想，同時建立能夠準確、及時地掌握基層組織經(jīng)營狀況的“會計體系”。阿米巴經(jīng)營將組織分成小的團隊，每個都作為一個獨立的利潤中心，通過與市場直接聯(lián)系的獨立核算制進行運營，培養(yǎng)具有“與會計”意識的領導，讓全體員工參與經(jīng)營，從而實現(xiàn)“全員參與”的經(jīng)營方式。適合不同行業(yè)，不同規(guī)模的企業(yè)，還可以實現(xiàn)快速復制。培養(yǎng)經(jīng)營人才:能夠真正實現(xiàn)為企業(yè)源源地不斷培養(yǎng)出具備經(jīng)營意識，與企業(yè)家理念一致的經(jīng)營人才提升員工主動性:展開有效的“透明化經(jīng)營”，能夠真正實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部自上而下和自下而上的順暢溝通，大幅提升員工對企業(yè)的責任感和凝聚力，通過的有效授權，提升員工經(jīng)營主動性，真正實現(xiàn)員工主動參與經(jīng)營實現(xiàn)數(shù)字化、精細化:通過有效的組織劃分，將大企業(yè)劃分成小的自主經(jīng)營單位，運用獨立核算讓企業(yè)能夠一目了然看清經(jīng)營問題，真正實現(xiàn)數(shù)字化、精細化的經(jīng)營，根據(jù)經(jīng)營環(huán)境的變化，做出迅速的經(jīng)營判斷有效傳遞市場壓力:通過內(nèi)部市場化的展開，徹底推到“部門墻”，真正將經(jīng)營壓力傳遞到全員，調(diào)動全體員工的智慧經(jīng)營企業(yè)，共同應對激烈的市場競爭真正實現(xiàn)“銷售額化、費用最小化”的經(jīng)營實現(xiàn)徹底地循環(huán)改善:通過不斷運用經(jīng)營會計與內(nèi)部交易會計，不斷提高核算標準，在企業(yè)內(nèi)部真正形成可以量化積累的經(jīng)營循環(huán)改善，大幅增強企業(yè)“體質”，就算遇到惡劣的經(jīng)營環(huán)境，也能夠安然度過，迎來更好的發(fā)展機會培育企業(yè)文化:能夠真正實現(xiàn)“哲學共有”，讓企業(yè)的經(jīng)營理念落地，培育出全員開放分享、積極向上、勇于承擔、爭創(chuàng)高績效的企業(yè)文化氛圍。

   我們一直以持續(xù)，穩(wěn)定的速度增長，我們始終堅持人盡其才，物盡其用，事無巨細，傾心為之的科學又人性化的理念和微利帶來巨大市場的營銷理念。在行業(yè)中贏得了良好的口碑，制造業(yè)咨詢x3e28d1n、山東績效考核咨詢得到國內(nèi)外廣大客戶的一致好評！歡迎各界朋友蒞臨參觀、指導和業(yè)務洽談。官網(wǎng)：