人力資源系統(tǒng),重慶人力資源軟件就找重慶【恩隆公司】
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強大事務性:
恩隆人力資源協(xié)同管理平臺是一個全員參與的協(xié)同平臺。從一般員工到企業(yè)決策高層,每一位員工都將使用恩隆HR對相關人力資源信息進行操作、處理,充分提升工作效率,提高員工對企業(yè)的認同感。
職員信息管理:規(guī)范化職員信息錄入,方便管理職員信息。方便轉正、調(diào)動員工。
員工關系管理:管理合同,檔案,職員安全健康等大量瑣碎的事務性工作。
保險與福利管理:規(guī)范保險與福利管理,避免出現(xiàn)糾紛。
時間管理:自動處理龐大、復雜的考勤數(shù)據(jù)。
激勵與薪酬管理:系統(tǒng)自動核算員工的工資,為戰(zhàn)略性規(guī)劃打下基礎。
全面協(xié)同性:
恩隆人力資源協(xié)同管理平臺是一個重視人力資源協(xié)同的平臺。細化協(xié)同各部門間人力資源工作,減少非人事部門在人事事務上花費的時間,增強實施高級人力資源管理規(guī)劃調(diào)整的可能性。
工作流:全面引入工作流,輕松協(xié)同各個部門間人事工作。
在線調(diào)查:方便快捷地組織調(diào)查工作。
在線測評:方便全員參與測評,可根據(jù)情況作出各種測評表格。
移動解決方案:支持Android,IOS,WP在內(nèi)的各種手機系統(tǒng),隨時隨地處理事務。
自助服務:自助查詢一切與自己有關的數(shù)據(jù)。
智能化分析:
恩隆人力資源協(xié)同管理平臺是著重分析的平臺。通過對基礎數(shù)據(jù)的收集、分析,得到更深層次更具有價值的數(shù)據(jù),為系統(tǒng)
“人力資源評估”、“規(guī)劃及決策支持”、“流程規(guī)范支持和”和“人事改進與反饋”提供有力支撐,作出最正確的決斷。
數(shù)據(jù)分析中心:全面分析、評估現(xiàn)有的人力資源數(shù)據(jù)。
人力資源決策分析:深度挖掘數(shù)據(jù),指標分析預警,預測未來人事走向。http://www.enlong.cn
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